单选题
1381、“液膜控制”吸收过程的条件是[ ]。
A
易溶气体,气膜阻力可忽略
B
难溶气体,气膜阻力可忽略
C
易溶气体,液膜阻力可忽略
D
难溶气体,液膜阻力可忽略
答案解析
正确答案:B
解析:
这道题考查的是气体吸收过程中传质阻力的分布与控制步骤的判断。
**1. 理论基础:双膜理论与亨利定律**
在气体吸收过程中,总传质阻力由气膜阻力和液膜阻力组成。根据亨利定律 $p^* = Ex$ 或 $y^* = mx$(其中 $E$ 为亨利系数,$m$ 为相平衡常数):
* **易溶气体**:亨利系数 $E$ 很小,相平衡常数 $m$ 很小。这意味着气体在液相中的溶解度很大。此时,传质的主要阻力集中在**气膜**侧,因为气体分子很容易进入液相,液相一侧的扩散阻力相对较小。这种情况称为**“气膜控制”**。
* **难溶气体**:亨利系数 $E$ 很大,相平衡常数 $m$ 很大。这意味着气体在液相中的溶解度很小。气体分子很难从界面扩散到液相主体中,因此传质的主要阻力集中在**液膜**侧。这种情况称为**“液膜控制”**。
**2. 选项分析**
* **“液膜控制”的定义**:指整个吸收过程的速率主要受限于溶质在液膜中的扩散速率,即液膜阻力占总阻力的绝大部分,而气膜阻力相对很小,可以忽略不计。
* **对应的气体性质**:如上所述,只有**难溶气体**才会导致液膜阻力成为控制步骤。
我们来逐一分析选项:
* A. **易溶气体,气膜阻力可忽略**:错误。易溶气体是气膜控制,意味着**液膜**阻力可忽略,气膜阻力占主导。
* B. **难溶气体,气膜阻力可忽略**:正确。难溶气体导致液膜阻力极大,成为控制步骤,相比之下气膜阻力很小,可以忽略。这正是“液膜控制”的特征。
* C. **易溶气体,液膜阻力可忽略**:这是“气膜控制”的条件描述,而非“液膜控制”。
* D. **难溶气体,液膜阻力可忽略**:错误。难溶气体是液膜控制,意味着**液膜**阻力占主导,不可忽略。
**3. 结论**
“液膜控制”发生在吸收**难溶气体**时,此时**液膜阻力**远大于气膜阻力,因此**气膜阻力可忽略**。
故正确答案为 **B**。
相关知识点:
液膜控制,难溶气膜略
题目纠错
化工总控工初级、中级、高级、技师、高级技师题库
相关题目
单选题
1527、变更后的劳动合同文本,( )。
单选题
1526、用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请( )。
单选题
1525、用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,( )劳动合同的履行。
单选题
1524、变更劳动合同应当采用( )形式。
单选题
1523、劳动合同被确认无效,劳动者已付出劳动的,用人单位( )向劳动者支付劳动报酬。
单选题
1522、劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付( )。
单选题
1521、已经建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起( )内订立书面劳动合同。
单选题
1520、《劳动合同法》调整的劳动关系是一种( )。
单选题
1519、直接涉及劳动者切身利益的规章制度和重大事项决定实施过程中,工会或者职工认为不适当的,有权( )。
单选题
1518、《劳动合同法》由第十届全国人大常委会第二十八次会议于( )通过,()起施行。
