在设计标度时，需要考虑设几个等级，常见的为三级、四级、五级，很少有超过五级的等级划分。( )

**解析：** 该说法是**正确**的。 在心理测量学、社会科学研究以及问卷设计中，李克特量表（Likert Scale）是最常用的态度或意见测量工具。关于等级数量的选择，主要基于以下考量： 1. **区分度与可靠性的平衡**： * **三级、四级、五级**是最常见的划分。五级量表（如：非常不同意、不同意、一般、同意、非常同意）通常被认为在区分度和回答者的认知负担之间取得了最佳平衡，具有良好的信度和效度。 * **四级量表**通常用于强制选择，去掉中间选项（中立项），迫使受访者表明倾向。 2. **认知负荷限制**： * 随着等级数量的增加（如七级、九级甚至更多），受访者区分相邻等级细微差别的难度会显著增加。 * 研究表明，当等级超过5-7个时，数据的信度提升并不明显，反而可能因为受访者难以准确理解各等级间的差异而导致测量误差增加。 3. **统计处理的便利性**： * 较少的等级（3-5级）更便于进行统计分析和解释。虽然现代统计方法可以处理更多等级的数据，但在实际应用中，过多的等级往往被视为“伪精度”，即看似精确，实则反映了受访者随意的选择。 因此，在实际设计和应用标度时，确实很少使用超过五级的等级划分，通常推荐采用5点或7点量表，而3-5点最为常见。题目中强调“很少有超过五级的等级划分”符合常规设计原则和实践现状。