A、 总承包单位公司
B、 施工劳务企业
C、 项目部
D、 劳务队伍
答案:C
解析:解析:在施工准备阶段,项目部根据投标文件中的施工组织设计编制劳务用工需求量计划。根据开、竣工时间和具体施工部位的工程量,确定该项目需要的各工种在每个月的施工人数、进退场时间。
A、 总承包单位公司
B、 施工劳务企业
C、 项目部
D、 劳务队伍
答案:C
解析:解析:在施工准备阶段,项目部根据投标文件中的施工组织设计编制劳务用工需求量计划。根据开、竣工时间和具体施工部位的工程量,确定该项目需要的各工种在每个月的施工人数、进退场时间。
A. 丧失享受待遇条件的
B. 职工被派遣出境工作受工伤的
C. 拒不接受劳动能力鉴定的
D. 拒绝治疗的
E. 被判刑正在收监执行的
解析:解析:工伤职工有下列情形之一的,停止享受工伤保险待遇:丧失享受待遇条件的;拒不接受劳动能力鉴定的;拒绝治疗的;被判刑正在收监执行的。
A. 卷材防水
B. 涂料防水
C. 砂浆、混凝土防水
D. 结构自防水
E. 防水层防水
解析:解析:防水工程按其按所用材料不同可分为砂浆、混凝土防水,涂料防水,卷材防水三类。
A. 工人工资
B. 管理费
C. 工具用具费
D. 工人奖金
E. 利润
解析:劳务分包合同价款包括工人工资、管理费、工具用具费和利润。
A. 可以享受工伤医疗待遇
B. 不可以享受工伤医疗待遇
C. 由职工个人自费
D. 由工会组织解决费用
解析:解析:工伤职工治疗非工伤引发的疾病时,不享受工伤医疗待遇,按照基本医疗保险办法处理。
A. 资格
B. 资质
C. 社会信誉
D. 合法性
解析:解析:签订分包合同前要强化对签约对象的合法性审查,了解其基本情况,以规避签约风险,同时完善以下资料的审核、收集工作。
A. 正确
B. 错误
解析:劳务用工需求量预测的基础依据是劳动定额,通过劳动定额可以对劳务用工需求量进行准确的预测。
A. 正确
B. 错误
解析:对于重大、复杂、疑难的信访事项,可以举行听证是为了更全面、客观地了解事实,听取各方意见,有助于解决问题。听证是一种公开、透明的决策方式,有利于提高决策的科学性和公正性。因此,对于这类事项可以举行听证是正确的。
A. 施工组织和技术上的缺点而产生的时间消耗
B. 施工过程中人为过失而造成的时间消耗
C. 与施工工艺特点有关的工作中断时间
D. 劳动组织不当引起的时间消耗
解析:损失时间包括施工组织和技术上的缺点、人为过失、劳动组织不当等,与施工工艺特点有关的工作中断时间不属于损失时间。
A. 2005年2月28日
B. 2005年5月31日
C. 2005年8月1日
D. 2006年2月1日
解析:解析:《劳动合同法》第19条进一步明确:劳动合同期限3个月以上不满1年的,试用期不得超过1个月;劳动合同期限1年以上不满3年的,试用期不得超过2个月;3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过6个月。
A. 有效
B. 无效
C. 可变更
D. 可撤销
解析:采用欺诈、威胁等手段订立的劳动合同为无效劳动合同,违反了劳动合同订立的自愿、平等、公平原则。