公司编制的劳务用工需求量计划表与项目部编制的劳务用工需求量计划表相比,增加了( )要求.

我国的养老保险由( )构成.

劳务人员工资纠纷的表现形式为( ).

解决劳务人员工资纠纷的主要方法是( ).

解决劳务人员工资纠纷的主要途径是( ).

建筑劳务纠纷常见的形式有( ).

受理工伤认定申请的条件是( ).

劳务纠纷产生的原因主要有( ).

通过建筑劳务基地化管理,能够促进建立( )的新型劳务关系.

劳务工资纠纷是劳务纠纷中的主要形式,具有( )等特点.

工伤职工有下列情形( ),停止享受工伤保险待遇.