412.不属于失业类型的是()。

1042.劳务派遣用工单位应承担的法定义务包括()。

1041.劳动合同用工是我国的基本企业用工形式,劳务派遣用工是补充形式,只能在(),()或者()的工作岗位上实施

1040.用工单位应承担的法定义务不包括()。

1039.经营劳务派遣业务应当具备()条件。

1038.根据《劳动合同法》的特别规定,下列对非全日制用工的描述正确的有()。

1037.劳务派遣一般在()工作岗位上实施。

1036.用人单位违反《中华人民共和国工会法》,有()行为的,由劳动行政部门责令改正。

1035.关于制定劳动规章制度的说法,正确的是()

1034.用人单位制定的劳动规定制度出现违法情形时,可以采取的处理方式有()。

1033.在规章制度和重大事项决定实施过程中,()认为不适当的,有权向用人单位提出,通过协商予以修改完善。