229.根据选择工作提醒的不同时机,我们可以把工作提醒分为()。

**解析：** 工作提醒根据介入工作的时机不同，主要可以分为以下两类： 1. **及时提醒（B）**：指在工作进行过程中或即将开始时发出的提醒，旨在确保工作按时、按质完成，防止遗漏或延误。这是最常见且核心的提醒方式。 2. **事后提醒（C）**：指在工作节点结束后或任务完成后进行的提醒，通常用于复盘、确认完成情况、归档或作为后续工作的触发条件。 **选项分析：** * **A. 提前提醒**：虽然在实际管理中会有“事前计划”或“预备通知”，但在标准的工作提醒分类理论中，通常不将其作为与“及时”、“事后”并列的基础分类维度，或者其内涵被包含在“及时提醒”的广义范畴中（即在该做的时候提醒）。 * **B. 及时提醒**：符合分类标准，属于过程控制类的提醒。 * **C. 事后提醒**：符合分类标准，属于结果确认或闭环类的提醒。 * **D. 延后提醒**：这通常被视为一种错误的管理行为或特殊情况，而非标准的工作提醒分类。 因此，根据常规的管理学或办公自动化系统分类逻辑，正确答案为 **B、C**。