下列各项中,不属于对劳务分包队伍综合评价的层面是( )。

解析：解析:对于工程所在地对劳务作业人员的考勤方法没有规定的,可实行总包单位关于劳务作业人员的考勤方法。

解析：基本工作时间的长短与工作量的大小成反比，工作时间越长，工作量通常越小；工作时间越短，工作量通常越大。这是因为工作时间长，意味着有更多的时间来完成工作，因此工作量相对较小；而工作时间短，则需要在有限的时间内完成更多的工作量。因此，基本工作时间的长短与工作量的大小成反比。

解析：解析:起诉人必须是劳动争议的当事人。当事人因故不能亲自起诉的,可以直接委托代理人起诉,其他未经委托无权起诉。

解析：根据《建筑法》的规定，保修范围包括供热、供冷系统工程，因此选项A符合规定。选项B因使用不当造成的质量缺陷属于保修范围之内。选项C因第三方造成的质量缺陷不在保修范围内。选项D不可抗力造成的质量缺陷也不在保修范围内。因此正确答案为A。

解析：解析:·施工现场主人口处应有安全纪律牌,其中包含安全警示标志、安全生产及消防保卫制度

解析：解析:停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。

解析：解析:《劳动合同法》第三十七条规定,劳动者提前30日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3日通知用人单位:可以解除劳动合同。

解析：根据《建筑法》和《建筑企业资质管理规定》，禁止施工企业向无资质或不具备相应资质的企业分包工程。因此，有技术和管理能力的自然人可以分包工程，但禁止施工企业向无资质或不具备相应资质的企业分包工程。

解析：解析:劳务培训计划的分类:1)年度计划2)专项计划

解析：解析:(3)机械设备管理 施工项目的机械设备,主要是指作为大型工具使用的大、中、小型机械,既是固定资产,又是劳动手段。施工项目机械设备管理的环节包括选择、使用、保养、维修、改造、更新。其关键在使用,使用的关键是提高机械效率,提高机械效率必须提高利用率和完好率。利用率的提高靠人,完好率的提高在于保养与维修。