A、正确
B、错误
答案：B
解析：解析:用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。
A、正确
B、错误
答案：B
解析：解析:用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。
A. 正确
B. 错误
解析：解析:劳动部门对用人单位和职业介绍机构遵守有关法律法规的情况进行劳动监察,维护劳动力市场秩序。
A. 有效工作时间和停工时间
B. 必须消耗的时间和损失时间
C. 必须消耗的时间和休息时间
D. 必须消耗的时间和停工时间
解析：解析:根据2.2工作时间的界定条例:工人在工作班内消耗的工作时间,按其消耗的性质,可以分为两大类;必须消耗的时间(定额时间)和损失时间(非定额时间)。
A. 0
B. 0.05
C. 0.1
D. 0.15
解析：工伤保险是由用人单位承担全部费用，劳动者无需缴纳保险费。
A. 劳动力总需求计划
B. 正常劳动力需求计划
C. 特殊情况需求计划
D. 年度劳动力需求计划
E. 月劳动力需求计划等
解析：解析:根据使用时间的不同,劳动力需求计划可分为劳动力总需求计划、年度劳动力需求计划和月劳动力需求计划等。
A. 8%
B. 10%
C. 12%
D. 15%
解析：劳务分包企业施工队伍必须配备不低于注册人数8%的管理人员，这是劳务员需要了解的基本要求。
A. 1750
B. 800
C. 12500
D. 52500
解析：解析:计划平均工资=计划工资总额计划平均人数=525000/300=1750
A. 1个月
B. 6个月
C. 3个月
D. 2个月
解析：根据劳动法规定，试用期不得超过2个月，所以选择D。
A. 正确
B. 错误
解析：解析:请求缺乏事实根据或者不符合法律、法规、规章或者其他有关规定的,不予支持。办理意见要求经调查后并以书面方式作出。
A. 小王在试用期内迟到早退,不符合录用条件
B. 小李因盗窃被判刑
C. 小张在外出执行任务时负伤,失去左腿
D. 小吴下班时间酗酒摔伤住院,出院后不能从事原工作也拒不从事单位另行安排的工作
解析：解析:《劳动合同法》第40条规定:有下列情形之一的,用人单位提前30日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者1个月工资后,可以解除劳动合同:A.劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的;B.劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;C.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。
A. 正确
B. 错误
解析：解析:安全检查的重点是劳务条件、生产设备、现场管理、安全卫生设施以及生产人员的行为。
