【单项选择题】甲公司是一家关注于高科技移动领域的互联网公司.公司没有森严的等级制度,强调员工平等,崇尚创新,在处理多样化的问题时,鼓励员工跨部门合作,在工作中发挥自己的专长和创意,努力打造客户需要的产品.甲公司的企业文化类型属于().

【多项选择题】生产农用运输车辆的江陵公司将柴油发动机的生产授权给一个供应商.下列各项中,属于该公司货源策略优点的有().

【多项选择题】乐融旅行社定期开展会员俱乐部活动.活动期间,该社向参加活动的会员提供免费茶点、风景摄影及旅游知识讲座、旅游新项目推介等,建立了良好的公众形象.在上述活动中,乐融旅行社采用的促销组合要素有().

【多项选择题】下列各项中,属于促销组合构成要素的有().

【多项选择题】东亚建筑公司采用平衡计分卡衡量公司业绩,并选取了利润预期、工程进度完成率、市场份额、工程交付时间等作为绩效衡量标准.该公司选取的上述指标涵盖的平衡计分卡角度有().

【多项选择题】甲企业是我国一家外贸公司,具有对外贸易经营的资格,该公司的业务往来重点在国外,通过市场调研,该公司把国外的商品进口到国内来销售,或将收购的国内商品销售到国外.下列选项中属于该企业可以选择的分销渠道的有().

【多项选择题】关于平衡计分卡,说法错误的有().

【多项选择题】下列选项中,关于增值型现金短缺业务的做法正确的有().

【多项选择题】在企业经营风险与财务风险结合的几种方式中,同时符合股东和债权人期望的有().

【多项选择题】甲公司是一家制造和销售洗衣粉的公司.目前洗衣粉产业的产品逐步标准化,技术和质量改进缓慢,洗衣粉市场基本饱和.处于目前发展阶段的甲公司具备的财务特征有().

【多项选择题】下列各项关于经营风险与财务风险的搭配方式的表述中,正确的有().