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单选题
从长期战略性和员工的维度看，人力资源经理是（ ）。
A
绩效贡献的领跑人
B
企业改革的代理人
C
企业经营战略的合作伙伴
D
设计薪酬制度的专家
答案解析
正确答案：B
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人力资源师考试题目
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