我国经营劳务派遣业务的公司注册资本不得少于人民币50万元

**解析：** 该说法错误。根据《中华人民共和国劳动合同法》第五十七条的规定，经营劳务派遣业务应当具备下列条件： 1. 注册资本不得少于人民币**二百万元**； 2. 有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施； 3. 有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度； 4. 法律、行政法规规定的其他条件。 在2012年《劳动合同法》修改之前，注册资本要求确实为不少于50万元，但现行法律已将该门槛提高至**200万元**，并规定经营劳务派遣业务需向劳动行政部门依法申请行政许可。因此，题目中“不得少于人民币50万元”的表述不符合现行法律规定。