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华电五彩湾电厂安规
14,911
多选题

依据《中华人民共和国劳动法》(2018年12月29日修订),有下列情形( ),用人单位可以解除劳动合同,但是应当提前三十日以书面形式通知劳动者本人。

A
劳动者患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的
B
劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的
C
用人单位濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难的
D
劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的

答案解析

正确答案:ABD
华电五彩湾电厂安规

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单选题

依据《建设工程安全生产管理条例》(国务院令第 393 号文件),商砼站设置的原则是( )。

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单选题

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单选题

依据《建设工程安全生产管理条例》(国务院令第 393 号文件)规定,安装、拆卸( )等自升式架设设施,应当编制拆装方案、制定安全施工措施( )。

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依据《建设工程安全生产管理条例》(国务院令第 393 号文件),中洞口防护作业的范围包括:( )。

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依据GB 51210-2011《建筑施工扣件式钢管脚手架安全技术规范》,扣件式钢管应检查的项目有( )。

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依据GB 51210-2011《建筑施工扣件式钢管脚手架安全技术规范》,扣件式钢管支架使用中应定期检查的项目有( )。

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