培训开始实施以后要做的第一件事情是介绍具体内容包括（ ）。

这是一道关于培训实施流程的理解题，我们需要分析在培训开始实施后，首先应进行哪些介绍内容。

首先，我们逐一审视各个选项：
A项：“破冰”活动。在培训开始时，通过“破冰”活动可以帮助学员之间打破陌生感，增进相互了解，为后续的深入学习和交流打下基础。这是培训初期非常重要的一个环节。

B项：学员自我介绍。自我介绍能够让学员之间以及学员与讲师之间更快地熟悉起来，了解彼此的背景和期望，有助于建立良好的学习氛围。

C项：培训主题介绍。明确培训的主题和目标，对于学员来说至关重要，这有助于他们更好地把握学习的方向和重点。

D项：确认培训时间。这个环节通常在培训开始前就已经完成，包括确定培训的具体日期、时长等，不属于培训开始后首先要做的介绍内容。

综上所述，培训开始实施以后要做的第一件事情应包括“破冰”活动（A项）、学员自我介绍（B项）和培训主题介绍（C项），这些都有助于培训的顺利进行和学员的有效学习。而确认培训时间（D项）是培训前的准备工作，不属于培训开始后首先要做的内容。

因此，正确答案是ABC。