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单选题
171.劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过六个月。
单选题
170.职工代表大会应当帮助、指导劳动者与用人单位依法订立和履行劳动合同,并与用人单位建立集体协商机制,维护劳动者的合法权益。
单选题
169.用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立有固定期限劳动合同。
单选题
168.劳动合同的期限分为有固定期限、无固定期限和以完成一定的工作为期限。
单选题
167.确认劳动合同部分无效的,即使不影响其余部分的效力,其余部分仍然无效。
单选题
166.劳动行政部门或者有关部门的工作人员滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊,构成犯罪的,依法追究刑事责任;不构成犯罪的,给予行政处分。
单选题
165.劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。
单选题
164.《民法典》规定,住宅建设用地使用权期限届满的,自动续期。
单选题
163.《民法典》规定,船舶、航空器和机动车等的物权的设立、变更、转让和消灭自登记时生效。
单选题
162.《民法典》规定,向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为两年。法律另有规定的,依照其规定。
