10.关于领导人员考核,以下说法正确的有( )。

52.对领导人员惩处主要包括纪律处分、经济处罚和组织处理三种方式,三种惩处方式需单独运用,不可同时运用。

51.依据国家电网公司《因公出国(境)管理办法》,因公出国(境)人员须填写《国家电网有限公司因公出国(境)人员备案表》,由所在单位保密办、纪检部门(机构)审核盖章后,报组织人事部门备案,抄报国网国际部。

50.依据国家电网公司《因公出国(境)管理办法》,同一单位的主要负责人不得同团出访,也不得同时分别率团出访同一个国家(地区)。

49.依据国家电网公司《因公出国(境)管理办法》,因公出国(境)团组可以携带配偶或子女同团出访。

48.依据国家电网公司《因公出国(境)管理办法》,严禁通过组织“团外团”或拆分团组、分别报批等方式,在因公出国(境)团组正式名单外安排无关人员随行或分行。

47.根据国家电网公司《易地交流干部周转住房管理办法》,各级单位人事部门负责本单位周转住房申请人易地交流信息的审核。

46.根据国家电网公司《易地交流干部周转住房管理办法》,“易地交流干部”是指跨省(自治区、直辖市)、地(市)、县(市)之间调动的各级单位领导班子成员。

45.依据国家电网公司《公务用车管理办法》,国家电网公司组织部负责各分部、省公司、直属单位领导班子人员和数量的核准并参与车辆编制测算。

44.根据国家电网公司《高级管理人员经营业绩考核和薪酬管理办法》,国家电网公司组织部负责执行董事会关于高管人员考核与薪酬相关决议,对考核评价和薪酬核定等工作提供相关支撑材料。

43.根据国家电网公司《高级管理人员经营业绩考核和薪酬管理办法》,高级管理人员是指总经理、副总经理、总会计师以及其他由公司按照有关规定聘任的高级管理人员。