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单选题
某公司采用的战略是在确保产品质量的基础上尽可能地降低成本,这种战略属于()
单选题
战略性人力资源管理中的核心概念是().
单选题
人力资源管理与组织战略保持一致,这指的是().
单选题
战略规划的主要任务不包括().
单选题
人力资源管理战略与外部环境和组织战略之间的一致性,它强调().
单选题
主要回答到哪里去进行竞争的问题,这是().
单选题
战略性人力资源管理中()这一工具,其作用是明确了衡量实现组织战略所必须完成的各项管理活动需要达成的具体指标和目标.
单选题
战略执行过程中的关键要素不包括().
单选题
在人力资源管理职能和战略规划职能之间存在不同层次的联系,包括().
单选题
战略性人力资源管理的()步骤中,组织需要回答“我们在为客户创造价值的时候,需要完成那些最为关键的活动,同时需要完成那些对关键活动提供支持的其他重要活动?”
