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单选题
领导者通过更高理想和组织价值观来激励他们的追随者们,更多的通过自己的领导风格来影响员工和团队绩效,该领导模式属于()
A
魅力型领导
B
交易型领导
C
变革型领导
D
权变型领导
答案解析
正确答案：C
解析：
解析:本题考查的是变革型领导理论魅力型领导是指具有自信并且信任下属,对下属有高度的期望,有理想化的愿景和个性化风格的领导,A选项不符合题意交易型领导强调的是个人在组织中的与位置相关的权威性和合法性,强调任务的明晰度、工作的标准和产出,他们很关注任务的完成以及员工的顺从,这些领导更多依靠组织的奖励和惩罚来影响员工的绩效。B选项不符合题意变革型领导理论强调的是领导者通过更高理想和组织价值观来激励他们的追随者们,更多的通过自己的领导风格来影响员工和团队绩效。C选项符合题意教材中并没有权变型领导的表述,只有权变理论,心理学家费德勒的权变理论认为,团队绩效的高低取决于领导风格与情境因素之间是否匹配。D选项不符合题意故本题正确答案为C。【思路点拨】交易型关注工作及任务本身;变革型关注人,注意区分两者的差别,做题时不要混淆。交易型和变革型领导理论
相关知识点：
变革型领导靠价值观激励
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