劳务分包合同价款支付的时限从完成审核之日起计算,最长时限为( )日。

解析：解析:加初级鉴定的人员必须是学徒期满的在职职工,或职业学校的毕业生。

解析：解析:劳动争议申请仲裁的时效期间为1年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。

解析：解析:采用固定劳务报酬方式的,施工过程中不计算工时和工程量。按照劳动合同的约定,按时支付劳务工人工资。

解析：生产经营单位安全生产保障措施中的管理保障措施包括人力资源管理，即对员工进行培训、管理和监督，确保他们具备安全生产的知识和技能。其他选项资金资源管理、现场资源管理和技术资源管理虽然也重要，但不属于管理保障措施的范畴。

解析：根据《中华人民共和国劳动法》，劳动者年满16周岁可以与劳动单位订立劳动合同，但是需要经过法定代理人同意。因此，劳动者年满16周岁并不意味着可以单独与劳动单位订立劳动合同，需要法定代理人同意。所以题目说法是错误的。

解析：解析:工商行政管理部门对集贸市场中的务工经商人员进行管理,配合有关部门落实流动人口管理的各项措施。

解析：解析:沸煮法起加速氧化钙熟化的作用,只能检查游离CaO引起的水泥体积安定性不良。游离MgO在压蒸下才能加速熟化,石膏的危害则需长期在常温水中才能发现,两者均不便于快速检验。

解析：解析:隐蔽工程在隐蔽前,施工单位除了要做好检查、检验并做好记录之外,还要及时通知建设单位(实施监理的工程为监理单位)和建设工程质量监督机构,以接受政府监督和向建设单位提供质量保证。

解析：解析:劳动合同鉴定所审查的内容包括:(1)双方当事人是否具备鉴定劳动合同的资格;(2)合同内容是否符合法规和政策;(3)双方当事人是否在平等资源和协商一致的基础上签订劳动合同;(4)合同条款是否完备,双方的责任、权利、义务是否明确;(5)中外合同文本是否一致。

解析：解析:下达劳务分包队伍进场通知书的时间应在工程开工的7天前(如劳务合同有具体约定,按合同约定)。