A、 缓凝剂
B、 早强剂
C、 引气剂
D、 速凝剂
答案：C
解析：解析:加入引气剂,可以改善混凝土拌和物和易性,显著提高混凝土的抗冻性和抗渗性,但会降低弹性模量及强度。
A、 缓凝剂
B、 早强剂
C、 引气剂
D、 速凝剂
答案：C
解析：解析:加入引气剂,可以改善混凝土拌和物和易性,显著提高混凝土的抗冻性和抗渗性,但会降低弹性模量及强度。
A. 正确
B. 错误
解析：解析:劳务作业人员的考勤主要由劳务分包队伍自己负责,项目部劳务员进行监管。
A. 正确
B. 错误
解析：解析:对不重视信访工作,工作被动,造成群众越级上访、集体上访和重复上访的,追究单位及领导责任。追究形式分为通报批评、责令做出检查、诫勉谈话和党纪、政纪处分。
A. 企业中高层
B. 企业高层
C. 专业技术人员
D. 高级技术工人
解析：解析:因为一对一、面对面,拉近了学员与培训者之间的距离,培训内容可不受事先设定的范围限制。这种培训的学员多为企业高层,由于聘请的培训者一般都是高水平的管理顾问,因此价格昂贵。
A. 权利成立之日
B. 履行期限届满
C. 要求对方履行义务
D. 开始履行合同义务
解析：解析:未定履行期限的债权,诉讼时效从权利成立之日开始计算。
A. 技术准备
B. 物资准备
C. 资金准备
D. 施工队伍准备
解析：解析:施工准备阶段的安全技术措施有:技术准备、物资准备、施工现场准备、施工队伍准备。
A. 对主要负责人的安全生产管理人员的管理
B. 对一般从业人员的管理
C. 对特种作业人员的管理
D. 对施工班组的管理
E. 对施工设备的管理
解析：解析:生产经营单位安全生产管理保障措施包括人力资源管理和物力资源管理两个方面。其中,人力资源管理由对主要负责人和安全生产管理人员的管理、对一般从业人员的管理和对特种作业人员的管理三方面构成。
A. 1
B. 2
C. 3
D. 4
解析：解析:同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。
A. 正确
B. 错误
解析：解析:劳务分包队伍劳务施工人员应根据检查策划安排和施工质量验收标准实施检查。
A. 受理、交办、转送信访人提出的信访事项
B. 承办下级人民政府交由处理的信访事项
C. 协调处理重要信访事项
D. 督促检查信访事项的处理
E. 对本级人民政府其他工作部门和下级人民政府信访工作机构的信访工作进行指导
解析：本题考察县级以上人民政府信访工作机构的职责，包括受理、交办、转送信访事项、承办下级人民政府交由处理的信访事项、协调处理重要信访事项、督促检查信访事项的处理以及对其他部门和下级机构的指导。选项ABCDE均为县级以上人民政府信访工作机构的职责，符合题目要求。
A. 正确
B. 错误
解析：解析:劳动者有权立即解除劳动合同的情形用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单.位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知人单位。
