54、组织设计影响组织文化的形成的表现包括( )

48、关于薪酬结构,说法错误的是( )

47、收益分享计划有的优点不包括( )

46、基本薪酬的主要变动依据不包括( )

45、关于薪酬的说法,不正确的是( )。

44、短期奖励计划不包括( )。

43、绩效薪酬的实施要点不包括( )

42、薪酬体系的分类不包括( )

41、组织提供福利的原因不包括( )

40、在具体的职位评价环节中,第一步是( )

39、总报酬学会在2015年提出的总报酬模型中,不包括( )。