相关题目
单选题
1.以下( )不属于企业文化对企业的作用。
单选题
3.请简述”细胞体班组”星级创建路径”六化精进法”的定义。
单选题
2.班组中的”两长六大员”是什么?
单选题
1.请写出车站现场管理标准中的”6S”的内容。
单选题
18.( )截止2020年,客运分公司所有班组均已达到已管理级,即二星级。
单选题
17.( )”细胞体班组”星级创建中”机制化”是通过建立和完善内在机制,促使班组集体和个人都能产生内存动力和压力。
单选题
16.( )”细胞体班组”星级创建工程愿景是成为具有细胞体般活力、能动、自发、自组织开展工作的班组。
单选题
15.( )班组组织成熟度分为五个阶段,从低到高分别是:初始级(一星级)、已管理级(二星级)、已定义及(三星级)、可预测级(四星级)、优化级(五星级)。
单选题
14.( )细胞体班组星级评定对象为分公司所有的班组,参评班组原则上必须成立满三个月,按班为单位进行评定。
单选题
13.( )班组设班长一名,另设:安全质量员、学习宣传员、民主管理员、核算统计员、材料管理员和生活管理员各一名,即”一长六大员”。
