《中国联通2022年度省级分公司业绩考核办法》中收入定比增量得分=（本省定比2020年收入增量规模贡献÷省级分公司增量贡献合计）÷1%×0.6

各级归口管理部门有下列行为质疑，尚未构成犯罪的单位、有关领导和直接责任人给与通报批评、警告、撤职、开除等处分

集团公司指标体系管理原则是，（）

中国联通对指标体系实行__________管理。

指标体系管理工作的内容包括几项？

以下哪个行业不在可全额退还增值税留抵税额的行业范围之内。

各省级分公司需通过财务公司开具商业承兑汇票，整体规模不得高于2022年CAPEX付现的（）。

2022年按照各省级分公司投资付款总额的（）核定非付现规模。

2021年9月，实现集团总部、分子公司全面上线，满足现阶段生产经营对资金运转和资金管理的要求。集团司库系统的资金集中度、资金电子支付率、资金支出预算执行率、账户自动获取率四项指标均达到（）以上。

国资发财评规〔2022〕1号文件总体工作目标是（）年前所有中央企业基本建成“智能友好、穿透可视、功能强大、安全可靠”的司库信息系统，所有子企业银行账户全部可视、资金流动全部可溯、归集资金全部可控，实现司库管理体系化、制度化、规范化、信息化。

营收资金检查频次：省级公司（ ），市级公司（ ），县级公司( )