6日本松下电器公司的创始人松下幸之助曾有一段名言:当你仅有100人时,你必须站在第一线,即使你叫喊甚至打他们。但如果发展到1000人,你就不可能留在第一线,而是身居其中。当企业增至10,000名职工时,你就必须退居到后面,并对职工们表示敬意和谢意。这段话说明( )

1 如果只有一个方案,就没有选择的余地,也就无所谓决策。决策要求提供可以相互替代的两个以上的方案。( )

7先构造出一个机会损失矩阵,从机会损失矩阵的每一行中选出最大的机会损失,再从选出的机会损失中选择最小的机会损失,这种不确定性情境下决策方案选择的是( )准则。

6 ( )是指重复出现常规的,处理例行问题决策.有固定的处理程序,属于结构良好的决策,通过建立制度、规则和政策予以解决。

5 按照环境的可控程度,决策可以分为( )、( )和( )。

4决策的任务是让组织灵活适应( )的变化。有效的决策系统能帮助管理者预测和确定环境变化,并对由此带来的机会和威胁做出反应。

3( )是最高层次的决策,而其他的则是常规性的决策。

2 ( )是指决策中那些虽然对最终结果产生影响,但不能直接由决策主体控制的部分。由环境决定,与决策本身无关。

1管理的核心是( ),( )并承担相应的责任是管理人员工作的基本内容

10()是法约尔的代表作。

9()是第一个全面系统地提出管理的计划、组织、指挥、协调与控制五项职能。