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单选题
113、( )是指劳动法的各项具体劳动法律制度的构成和相互关系。
单选题
112、管理类劳动标准不包括( )。
单选题
111、我国制度公休时间为( )天。
单选题
110、( )是国家为了保护劳动者在生产过程中的健康,防止和消除职业危害而制定的各种法律规范和技术标准的总和。
单选题
109、女职工劳动保护制度不包括( )。
单选题
108、劳动合同的成立必须以双方当事人就劳动合同的条款达成一致意见为前提。如对具体条款意见不一致,劳动合同不能成立。这体现了劳动合同订立的( )。
单选题
107、已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,自用工之日起( )内订立书面劳动合同。其行为不违法。
单选题
106、劳动者的工种与岗位、工作地点和场所通常在劳动合同的( )中加以约束。
单选题
105、对劳动者提供最低限度的保护,体现了劳动法对劳动者的( )。
单选题
104、在劳动关系中,由于劳动力是人体中的一种机能,它只能寓寄在活的人体中,因而劳动关系就其本来意义上说是一种( )关系。
