163.常规安全检查通常是对作业人员的行为、作业场所的环境条件、生产设备设施等进行的检查。检查效果很大程度上取决于检查人员的个人经验和能力。为了尽量减小检查人员个人因素对检查结果的影响,常采用的方法是()。

**解析：** 本题考查的是安全评价方法中**安全检查表法（Safety Check List, SCL）**的特点及应用。 1. **分析题干核心问题**： 题干指出常规安全检查受检查人员个人经验和能力影响较大，要求选出一种能“尽量减小检查人员个人因素对检查结果影响”的方法。这意味着该方法需要具备**标准化、规范化、系统化**的特点，能够弥补个人经验的不足。 2. **逐项分析选项**： * **A. 作业条件危险性评价法（LEC法）**： 这是一种半定量的风险评价方法，通过计算 $D = L \times E \times C$ 来评估风险等级。其中 $L$（事故发生的可能性）、$E$（暴露于危险环境的频繁程度）和 $C$（发生事故产生的后果）的取值往往依赖于评价人员的经验和判断，因此受个人主观因素影响较大，不符合题意。 * **B. 可靠性分析法**： 主要用于分析系统或组件在规定条件下和规定时间内完成规定功能的能力，侧重于概率统计和工程计算，并非专门用于解决日常安全检查中人为因素影响问题的方法。 * **C. 事故树分析法（FTA）**： 这是一种演绎推理方法，用于分析导致事故发生的各种基本事件组合。虽然它逻辑严密，但构建事故树需要极高的专业知识和经验，且主要用于事故原因分析和系统安全性定量/定性评价，不直接用于规范日常现场安全检查的操作流程以消除人为偏差。 * **D. 安全检查表法（SCL）**： * **定义**：为了系统地发现工厂、车间、工序或机器、设备、装置以及各种操作管理和组织措施中的不安全因素，事先把检查对象加以剖析，把大系统分割成小的子系统，查出不安全因素，然后确定检查项目和要求，将检查项目按系统编制成表，以便进行检查或评审。 * **特点**：安全检查表是依据有关标准、规程、规范及事故案例编制的。检查时，检查人员只需对照表格逐项检查，**避免了因检查人员个人经验、知识水平差异而导致的漏检或误判**。 * **结论**：它是最基础、最广泛使用的定性安全评价方法，其最大优点就是**标准化**，能有效减少个人主观因素对检查结果的影响。 3. **总结**： 为了克服常规安全检查中依赖个人经验的缺陷，采用预先编制好的、标准化的**安全检查表**进行检查，可以确保检查内容的全面性和一致性，从而减小个人因素的影响。 故正确答案为 **D**。