单选题
984. 下列对于“企业内部劳动规则”的阐述错误的是( )。
A
企业内部劳动规则是劳动过程方面的具体规则
B
企业内部劳动规则在用人单位的范围之内有效
C
企业内部劳动规则需要上级劳动行政部门批准
D
工会或职工代表大会也是制定规则的主体之一
答案解析
正确答案:C
题目纠错
练习题3000题2024年最少八字
相关题目
单选题
613.根据《中华人民共和国劳动法》规定,劳动者对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业,有权拒绝执行;对危害生命安全和身体健康的行为,有权提出( )。
单选题
612.根据《中华人民共和国劳动法》规定,劳动者在( ),用人单位应当依法支付工资。
单选题
611.与人力资源战略相关的外部环境因素主要包括( )。
单选题
610.薪酬等级制度的操作必须经过的环节和步骤包括( )。
单选题
609.工作说明书的内容包括( )。
单选题
608.人力资源管理部门和非人力资源管理部门在人力资源管理方面的不同责任主要体现在( )。
单选题
607.关于人力资源管理的个体差异原理表述正确的有( )。
单选题
606.人力资源管理的目标包括( )。
单选题
605.人力资本与物质资本的不同表现在( )。
单选题
604.政府影响人力资本投资规模和效率的工具包括( )。
