1162.多选题领导与管理是不同的概念，主要体现在()。

这道多选题的核心在于理解“领导”和“管理”这两个概念之间的区别与联系。我们逐一分析选项，帮助你深入理解。

### 选项分析

**A: 领导属于管理活动的范畴**
- 这个选项是正确的。领导可以被视为管理的一部分，因为领导者在管理过程中需要通过激励、指导和影响他人来实现组织目标。可以想象一个足球教练，他不仅要制定战术（管理），还要激励球员（领导），使他们在比赛中发挥最佳水平。

**B: 管理属于领导活动的范畴**
- 这个选项是错误的。管理和领导是两个不同的概念，虽然它们有交集，但管理并不属于领导活动的范畴。管理更侧重于组织、计划、控制和协调资源，而领导则更关注于影响和激励团队成员。可以把管理看作是一个建筑师的工作，而领导则是一个艺术家的创作，两者虽然都与构建有关，但侧重点不同。

**C: 管理是维持组织正常的规则与制度**
- 这个选项是正确的。管理的核心任务之一就是确保组织的正常运作，包括制定和执行规则与制度。比如，企业的财务管理需要遵循一定的财务制度，以确保资金的合理使用和风险的控制。这就像一个乐队的指挥，他需要确保每个乐器都按照乐谱演奏，才能让整个乐队和谐地演奏出美妙的音乐。

**D: 领导是引导组织方向调整与机制变革**
- 这个选项是正确的。领导的一个重要职能就是引导组织的方向，尤其是在面对变化时。领导者需要具备前瞻性，能够识别市场变化和内部需求，从而调整组织的战略和结构。比如，在科技迅速发展的今天，许多企业需要领导者去引导团队适应新技术，进行创新和变革。

### 总结
通过以上分析，我们可以得出结论：
- 选项A和C是正确的，反映了领导与管理的关系和管理的基本职能。
- 选项B是错误的，因为管理并不属于领导的范畴。
- 选项D也是正确的，强调了领导在组织变革中的重要作用。

### 深入理解
为了更好地理解领导与管理的区别，可以想象一个航海的场景：
- **管理**就像是船长制定航行计划、分配船员任务、确保船只安全航行的过程。这些都是为了确保船只能够顺利到达目的地。
- **领导**则是船长在航行过程中，激励船员、调整航向、应对风浪的能力。船长需要在风暴来临时，鼓舞士气，带领大家共同度过难关。

通过这样的比喻，我们可以更清晰地理解领导与管理的不同角色和功能。