坚持以()配置劳动力资源的手段,成为解决就业问题的新的重要手段.

简述工作满意度的影响因素.

下列关于组织承诺的说法.错误的有().

影响规范承诺的因素不包括()

简述工作满意度的特点.

影响继续承诺的因素不包括().

关于组织承诺的影响后果,错误的有().

在组织承诺中,()对工作行为的影响也最为明显.

简述组织承诺的影响因素

简述工作投入度个人方面的影响因素

如何进行工作满意度和工作投入度调查?