企业的各种在职培训活动中,运用()这种安排方式是很普遍的.

关于人力资源管理的基本功能,说法错误的是().

人力资源管理发展的第一阶段是().

简述X效率理论提出的假设.

人力资源管理的基本功能不包括()

简述组织变革的方法.

简述职能制组织形式的优缺点.

简述组织变革的程序.

简述事业部制的特点.

组织发展方法中的人文技术包括哪些.

关于管理层次和管理幅度关系的正确说法不包括().