单选题
集体劳权不包括( ).
A
劳动报酬权
B
集体行动权
C
民主参与权
D
团结权
答案解析
正确答案:A
解析:
解析:本题考查集体劳权。劳动基本权的内容通常是指“劳动三权”,即团结权 、集体谈判权和集体行动权。随着劳动基本权的不断发展,民主参与权也发展成为劳动基本权的内容。劳动报酬权属于个人劳权的范畴,A选项错误。故本题正确答案为A。【思路点拨】集体劳权,包括之前的劳动三权和后来新增的民主参与权,问集体劳权的,选项有民主参与权时要知道其也属于集体劳权。个别劳权即劳动者的个人权利,主要包括:劳动就业权、工资报酬权、休息休假权、社会保障权、职业安全卫生权、职业培训权、劳动争议提请处理权。劳动关系运行的程序规则和实体规则
相关知识点:
集体劳权内容分清
相关题目
单选题
下列关于培训与开发组织体系的陈述,正确的有( ).
单选题
评估培训与开发效果最好、最正规的方法是( ).
单选题
关于培训与开发的组织管理,表述错误的是( ).
单选题
关于直线经理对员工进行培训与开发说法错误的是()
单选题
培训与开发效果的工作行为评估的方法有多种,其中最常用的是( ).
单选题
进行培训与开发效果的评估时,最规范化并可以提高评估的准确性和有效性的方法是( ).
单选题
管理层的培训与开发责任包括( ).
单选题
组织在设立培训与开发机构时,需要考虑的因素包括( ).
单选题
以下不是培训与开发部门的主要职能的是( ).
单选题
下列选项中,属于培训与开发效果评估内容的有( ).
