31.人才帮扶是指根据工作需要,统一组织选派具备较强专业素质、综合能力和发展潜力的领导人员、优秀人才和业务骨干,在一定时期内到挂职单位(部门)的管理部门、基层单位任职或到重点岗位进行实践和培养锻炼。()

38.某居民客户2018年11月的电费为200元,2018年12月18日才到营业厅交纳以上电费,该用户应交电费违约金()元。(假设约定交费日期为每月10日)

37.接户线架设时每根导线接头不应多于()个。

36.把电力负荷与供电可靠性的要求相结合,以及中断供电后将会对政治、经济及社会生活所造成损失或影响的程度进行区分,可以分为几级:()。

35.对故障跳闸重合闸成功的线路,运维班组应在()之内开展全线巡视,重点对线路薄弱环节进行巡查,如树障隐患点、大档距、T接点、设备连接点、引跳线、老旧绝缘子等,查明跳闸原因。

34.运维班组应做好仪器仪表、工器具的保养维护,制定对绝缘电阻表、红外测温仪、测距仪、开关柜局放仪等仪器仪表每年一次的送检计划,并做好工器具的保养维护及()工作。

33.通道巡视,重点巡视线路通道内树线距离、导线对地距离、杆塔拉线的基础塌方或冲刷、房屋建设、基建施工、()等动态状况,及时掌握通道环境的变化情况。

32.全面巡视,每年(),在度夏前或度冬前进行,测负荷和测温宜在负荷高峰时段。

31.全面巡视由()对配电线路、设备、设施及通道环境的全面检查和检测,结合“图实相符”核查同步开展,及时发现缺陷和威胁安全运行情况。

30.运维班组应参与配电网的规划可研、设计审查、设备选型、()及用户业扩工程接入方案审查等工作.

29.运维班组应落实设备主人制,以()为单元明确分工,根据设备的重要程度和运行状态,结合区域性、季节性特点,实施差异化的巡视、维护、检测、隐患排查治理等运维业务。