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2022 年 1 月 1 日起实施的《上海申通地铁集团有限公司职工伤亡事故调查处理规定[试行]》 中规定，在事故严重等级认定中，造成轻伤一级的属于 ( ) 。
2022 年 1 月 1 日起实施的《上海申通地铁集团有限公司职工伤亡事故调查处理规定[试行]》 中规定，在事故严重等级认定中，造成组织器官结构轻微损害或者轻微功能障碍的属于 ( ) 。
2022年1月1日起实施的《上海申通地铁集团有限公司职工伤亡事故调查处理规定[试行]》中规定，在事故统计中，按“一事一档”要求，规范事故档案管理，档案保存期限（）年。
2022 年 1 月 1 日起实施的《上海申通地铁集团有限公司职工伤亡事故调查处理规定[试行]》 中规定，在事故调查中， 内部调查应当于 ( ) 个工作日 内完成。
2022 年 1 月 1 日起实施的《上海申通地铁集团有限公司职工伤亡事故调查处理规定[试行]》 中规定，轻伤事故一般指损失工作日为 1 日以上含 1 日， ( ) 日以下的失能伤害。
2022 年 1 月 1 日起实施的《上海申通地铁集团有限公司职工伤亡事故调查处理规定[试行]》 中规定，造成有人员死亡的生产安全事故，一般将死亡或永久性失能伤害定为 ( ) 日。
2022 年 1 月 1 日起实施的《上海申通地铁集团有限公司职工伤亡事故调查处理规定[试行]》 中规定，对职工伤亡事故按严重等级分为 ( ) 级。
根据集团公司于 2022 年 3 月发布的《关于加强员工保密教育及违规行为处置工作的提示》 中提出， 员工违规私自留存、抄录和外传涉及国家秘密、工作秘密 (商业秘密) 、运营生产数据的内容，若尚不构成犯罪，也并未造成失密、泄密、窃密事件或严重影响企业形象事件 (有责投诉、媒体曝光、 网络舆情等) 后果的，经调查核实，视情节可以予以警告或记过、 ( ) 处分。
根据集团公司于 2022 年 3 月发布的《关于加强员工保密教育及违规行为处置工作的提示》 中提出， 员工违规私自留存、抄录和外传涉及国家秘密、工作秘密 (商业秘密) 、运营生产数据的内容，经调查核实，若构成犯罪的，依法移交公安机关追究 ( ) 。
依据《安全生产法》 的规定， 生产经营单位对承包单位、承租单位的安全生产工作实行 ( ) 管理。
