124.参加重大决策、人事调整等重要会议的与会人员应当履行职业操守,不得将会议议定事项在公开之前予以泄密。()

16、企业文化的统一性是企业文化容易识别的()。

15、企业发展战略是企业面对激烈变化的环境、严峻挑战的竞争,为谋求生存和发展而做出的总体性、长远性的谋划和()。

14、企业文化建设是一个长期复杂的过程,不可能一蹴而就,也不能一成不变,需要持之以恒,持续完善,()。

13、下面哪个是企业文化的功能()。

12、优质的企业价值观应立足于()这一基础的企业责任意识。

11、()是企业精神的塑造者。

10、凯嘉集团公司的发展观是()。

9、凯嘉集团公司义棠煤业改制于()。

8、凯嘉集团公司企业愿景是()。

7、凯嘉集团公司的人才观是()。