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八大员-劳务员(官方)
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八大员-劳务员(官方)
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下列关于砌块的分类、主要技术要求及应用的相关说法中,错误的是( )。

A、 目前国内推广应用较为普遍的砌块有蒸压加气混凝土砌块、普通混凝土小型空心砌块、石膏砌块等

B、 按尺寸偏差与外观质量、干密度、抗压强度和抗冻性,蒸压加气混凝土砌块的质量等级分为优等品、一等品、合格品三个等级

C、 混凝土小型空心砌块适用于多层建筑和高层建筑的隔离墙、填充墙及工业建筑物的围护墙体和绝热墙体

D、 混凝土小型空心砌块主规格尺寸为390mm×190mmX190mm、390mm×240mm×190mm,最小外壁厚不应小于30mm,最小肋厚不应小于25mm

答案:B

解析:选项B中关于蒸压加气混凝土砌块质量等级的描述错误,实际上蒸压加气混凝土砌块的质量等级分为A、B、C三个等级。其他选项描述了砌块的分类、主要技术要求及应用都是正确的。

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劳动争议申请仲裁的时效期间为( )年
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f4b8-a651-c9b8-c01a-f42a4a1e9702.html
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劳务派遣单位跨地区派遣劳动者的,被派遣劳动者享有的劳动报酬和劳动条件,按照原单位所在地的标准执行。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f4b8-d916-dfa0-c01a-f42a4a1e9714.html
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生产安全事故一般分为重大事故、较大事故和一般事故3个等级。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f4b8-d537-53b0-c01a-f42a4a1e9710.html
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申请劳动能力鉴定的程序是( )。
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用人单位自用工之日起超过一个月但不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者支付( )的工资。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f4b8-d654-1a08-c01a-f42a4a1e9710.html
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劳动能力鉴定按照属地原则由单位所在地设区的( )级劳动能力鉴定委员会办理。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f4b8-d654-3560-c01a-f42a4a1e9709.html
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从根本上解决农民工工资拖欠问题的是( )。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f4b8-d654-3560-c01a-f42a4a1e9708.html
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( )办理“外出就业登记卡”和“外来人员就业证”。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f4b8-a651-cda0-c01a-f42a4a1e9701.html
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施工单位应当根据论证报告修改完善专项方案,并经( )签字后,方可组织实施。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f4b8-a652-13f0-c01a-f42a4a1e9703.html
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下列各项中,不应计人销售费用的是( )。
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下列关于砌块的分类、主要技术要求及应用的相关说法中,错误的是( )。

A、 目前国内推广应用较为普遍的砌块有蒸压加气混凝土砌块、普通混凝土小型空心砌块、石膏砌块等

B、 按尺寸偏差与外观质量、干密度、抗压强度和抗冻性,蒸压加气混凝土砌块的质量等级分为优等品、一等品、合格品三个等级

C、 混凝土小型空心砌块适用于多层建筑和高层建筑的隔离墙、填充墙及工业建筑物的围护墙体和绝热墙体

D、 混凝土小型空心砌块主规格尺寸为390mm×190mmX190mm、390mm×240mm×190mm,最小外壁厚不应小于30mm,最小肋厚不应小于25mm

答案:B

解析:选项B中关于蒸压加气混凝土砌块质量等级的描述错误,实际上蒸压加气混凝土砌块的质量等级分为A、B、C三个等级。其他选项描述了砌块的分类、主要技术要求及应用都是正确的。

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相关题目
劳动争议申请仲裁的时效期间为( )年

A. 1

B. 2

C. 3

D. 4

解析:解析:劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。

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劳务派遣单位跨地区派遣劳动者的,被派遣劳动者享有的劳动报酬和劳动条件,按照原单位所在地的标准执行。

A. 正确

B. 错误

解析:劳务派遣单位跨地区派遣劳动者时,被派遣劳动者的劳动报酬和劳动条件应当按照目的地的最低工资标准执行,而不是原单位所在地的标准。

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生产安全事故一般分为重大事故、较大事故和一般事故3个等级。

A. 正确

B. 错误

解析:解析:根据《生产安全事故报告和调查处理条例》规定:根据生产安全事故造成的人员伤亡或者直接经济损失,事故一般分为以下等级:1)特别重大事故,是指造成30人及以上死亡,或者100人及以上重伤(包括急性工业中毒,下同),或者1亿元及以上直接经济损失的事故;2)重大事故,是指造成10人及以上30人以下死亡,或者50人及以上100人以下重伤,或者5000万元及以上1亿元以下直接经济损失的事故;3)较大事故,是指造成3人及以上10人以下死亡,或者10人及以上50人以下重伤,或者1000万元及以上5000万元以下直接经济损失的事故;4)一般事故,是指造成3人以下死亡,或者10人以下重伤,或者1000万元以下直接经济损失的事故。

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申请劳动能力鉴定的程序是( )。

A.  自我评估

B.  提出申请

C.  审查受理

D.  组织鉴定

E.  结论送达

解析:申请劳动能力鉴定的程序包括提出申请、审查受理、组织鉴定和结论送达。自我评估不是申请劳动能力鉴定的程序之一。

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用人单位自用工之日起超过一个月但不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者支付( )的工资。

A.  两倍

B.  三倍

C.  四倍

D.  一倍

解析:解析:用人单位自用工之日起超过一个月但不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者支付两倍的工资。

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劳动能力鉴定按照属地原则由单位所在地设区的( )级劳动能力鉴定委员会办理。

A.  省

B.  市

C.  县

D.  区

解析:解析:劳动能力鉴定按属地原则由单位所在地设区的市级劳动能力鉴定委员会办理。劳动能力鉴定费用由伤亡职工或者童工所在单位支付。

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从根本上解决农民工工资拖欠问题的是( )。

A.  建立公司制农民工工资的约束和保障机制

B.  建立企业信用档案制度

C.  提高农民工的法律维权意识

D.  建立欠薪应急周转金制度

解析:解析:建立公司制农民工工资的约束和保障机制,是从根本上解决农民工工资拖欠问题的方法。

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( )办理“外出就业登记卡”和“外来人员就业证”。

A.  劳动部门

B.  工商行政管理部门

C.  公安部门

D.  民政部门

解析:解析:劳动部门办理“外出就业登记卡”和“外来人员就业证”。

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施工单位应当根据论证报告修改完善专项方案,并经( )签字后,方可组织实施。

A.  施工单位技术负责人

B.  总监理工程师

C.  项目监理工程师

D.  建设单位项目负责人

E.  建设单位法人

解析:解析:《建设工程安全生产管理条例》第26条规定,对达到一定规模的危险性较大的分部分项工程编制专项施工方案,并附具安全验算结果,经施工单位技术负责人、总监理工程师签字后实施,由专职安全生产管理人员进行现场监督。

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下列各项中,不应计人销售费用的是( )。

A.  已售商品预计保修费用

B.  为推广新产品而发生的广告费用

C.  随同商品出售且单独计价的包装物成本

D.  随同商品出售而不单独计价的包装物成本

解析:解析:销售费用包括应由企业负担的运输费、装卸费、包装费、保险费、委托代销手续费、广告费、展览费、租赁费、销售服务费用和销售部门人员工资、职工福利费、差旅费、办公费、折旧费、修理费、物料消耗、低值易耗品摊销等。

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