A、 费用要素
B、 内容要素
C、 时间要素
D、 标准要素
E、 条件要素
答案：BDE
解析：劳务培训目标应包括内容要素、时间要素和标准要素，费用和条件要素并不是设置劳务培训目标的要素。
A、 费用要素
B、 内容要素
C、 时间要素
D、 标准要素
E、 条件要素
答案：BDE
解析：劳务培训目标应包括内容要素、时间要素和标准要素，费用和条件要素并不是设置劳务培训目标的要素。
A. 定期检查
B. 突击检查
C. 联合检查
D. 巡查
解析：解析:建设主管部门应当建立劳务分包合同监督检查制度,采取定期检查、巡查和联合检查等方式进行监督检查。
A. 向上张望
B. 站立在悬吊中的重物下面
C. 讲话
D. 向下张望
解析：解析:在建筑施工现场起重作业中,地面人员切勿站立在悬吊中的重物下面。
A. 《职业资格证书》
B. 《住建部管理人员岗位证书》
C. 《特种设备作业人员证》
D. 《建筑施工特种作业人员操作资格证》
解析：解析:技术工人须持国家人力资源和社会保障部的《职业资格证书》或国家住房和城乡建设部《职业技能岗位证书》。
A. 对安全设施的设计质量负责的岗位
B. 对安全设施的竣工验收负责的岗位
C. 对安全生产设备质量负责的岗位
D. 对安全设施的进厂检验负责的岗位
E. 对安全生产设备施工负责的岗位
解析：对安全设施、设备的质量负责的岗位需要对设计、竣工验收、进厂检验和施工等环节进行监督和管理，确保安全设施、设备符合相关标准和要求，保障安全生产。选项ABCE均涉及到对安全设施、设备质量的管理责任。
A. 正确
B. 错误
解析：解析:在工作中必须紧紧依靠基层组织和人民群众。
A. 独立
B. 竞争
C. 自我
D. 合作
解析：解析:基于技能的薪酬模式,优点一＇是员工注重能力的提升,往往会偏向于合作,而不是过度的竞争。
A. 自检
B. 互检
C. 巡检
D. 交接检
解析：解析:“三检制”即“自检、互检、交验检”。
A. 日计划
B. 周计划
C. 月计划
D. 年计划
解析：劳务分包单位负责编制的施工进度计划包括日计划、周计划、月计划，但不包括年计划。
A. 正确
B. 错误
解析：解析:法律法规体系,通常指由一个国家的全部现行法律规范分类组合成为不同的法律部门而形成的有机联系的统一整体。
A. 安全的需要、生理的需要、社交的需要、尊重的需要和自我实现的需要
B. 生理的需要、安全的需要、社交的需要、尊重的需要和自我实现的需要
C. 生理的需要、安全的需要、尊重的需要、社交的需要和自我实现的需要
D. 安全的需要、生理的需要、尊重的需要、社交的需要和自我实现的需要
解析：解析:美国心理学家马斯洛将人的需要从低到高划分为五个层次,即生理的需要、安全的需要、社交的需要、尊重的需要和自我实现的需要。
