A、 强制性
B、 缴费性
C、 互济性
D、 福利性
E、 均等性
答案：ABCD
解析：社会保险制度具有强制性、缴费性、互济性和福利性等特征。
A、 强制性
B、 缴费性
C、 互济性
D、 福利性
E、 均等性
答案：ABCD
解析：社会保险制度具有强制性、缴费性、互济性和福利性等特征。
A. 第一级
B. 第二级
C. 第三级
D. 第四级
解析：解析:根据女职工的特殊保护:女职工禁忌从事体力劳动强度分级标准中规定的第四级体力劳动强度的作业。
A. 两倍
B. 三倍
C. 四倍
D. 一倍
解析：根据《劳动合同法》规定，用人单位自用工之日起超过一个月但不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者支付两倍的工资。
A. 因资质问题而产生的纠纷
B. 因履约范围不清而产生的纠纷
C. 因转包而产生的纠纷
D. 因拖欠农民工工资而引发的纠纷
E. 因工程质量不合格而引发的纠纷
解析：建筑劳务纠纷常见形式
A. 相对独立性
B. 综合性
C. 临时性
D. 监督性
解析：解析:项目经理部的性质可以归纳为相对独立性、综合性、临时性三个方面。
A. 配备计划
B. 发展计划
C. 开发计划
D. 职业计划
解析：解析:职业计划:骨干人员的培养和使用方案。
A. 主观上故意
B. 客观上对订立合同事实的虚假介绍或隐瞒
C. 一方当事人欺诈另一方当事人
D. 因对方欺诈陷入错误
E. 因第三人欺诈陷入错误
解析：欺诈订立合同的条件包括主观上故意、客观上虚假介绍或隐瞒、一方欺诈另一方、因欺诈陷入错误等情况。
A. 正确
B. 错误
解析：劳动定额是在正常的施工(生产)技术组织条件下,为完成一定量的合格产品或完成一定量的工作所必需的劳动消耗量的标准。这个定义准确描述了劳动定额的概念，即在特定条件下完成一定量工作所需的标准劳动量。
A. 高处坠落
B. 物体打击
C. 机械伤害
D. 物体坍塌
E. 透水
解析：解析:建筑施工现场的伤亡事故多发生在高处坠落、物体打击、机械伤害、触电和物体坍塌等方面。
A. 正确
B. 错误
解析：解析:职工因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生下落不明的应认定为工伤。
A. 工资
B. 合同价款
C. 赔偿金
D. 培训费
解析：解析:劳务作业发包人最常见的违约行为是拒绝或延迟支付合同价款。
