A、正确
B、错误
答案:A
解析:解析:县级以上人民政府工作部门及乡镇人民政府应当按照有利工作、方便信访人的原则,确定信访工作机构或者人员,具体负责信访工作。
A、正确
B、错误
答案:A
解析:解析:县级以上人民政府工作部门及乡镇人民政府应当按照有利工作、方便信访人的原则,确定信访工作机构或者人员,具体负责信访工作。
A. 对象是施工项目
B. 主体是建设单位
C. 内容是按阶段变化的
D. 要求强化组织协调工作
解析:解析:施工项目管理的特点:施工项目管理的主体是建筑企业;施工项目管理的对象是施工项目;施工项目管理的内容是按阶段变化的;施工项目管理要求强化组织协调工作。
A. 20
B. 30
C. 50
D. 60
解析:根据规定,企业具有初级以上混凝土技术工人不少于30人。
A. 加大对农民工岗前或其他职业技能的培训
B. 为农民工接受继续教育提供便利
C. 为农民工子女接受教育创造条件
D. 加大对农村转移劳动力法律知识的培训
解析:解析:农民工流出地的责任是:加大农村教育经费投入,提高农村劳动力的整体素质;改变农村教育模式,培养适合农村及社会发展需要的人才;加大对农村转移劳动力职业技能培训;加大对农村转移劳动力法律知识的培训。
A. 工程承包人
B. 劳务分包人
C. 业主方
D. 施工机械设备所有者
解析:工程承包人提供的施工机构设备,其保险费用由工程承包人支付。这是因为工程承包人在承担工程项目的整体责任,包括设备的使用和保险费用。劳务分包人只是使用设备,不承担保险费用的责任。
A. 间接费用
B. 期间费用
C. 直接费用
D. 收益性支出
解析:工程保修费属于间接费用,需要在发生时计入成本,不能直接计入收益。
A. 营业收入
B. 投资收益
C. 补贴收入
D. 营业外收入
解析:企业利润的主要来源是营业收入,即企业通过销售商品或提供服务所获得的收入。其他选项投资收益、补贴收入、营业外收入虽然也可以为企业带来收入,但不是构成企业利润的主要来源。
A. 正确
B. 错误
解析:解析:劳务作业人员的工资表和考勤表,是劳务分包企业进场作业人员实际发生作业行为工资分配的证明。
A. 劳动行政部门代表
B. 司法部门代表
C. 工会代表
D. 企业方面代表
解析:解析:劳动争议仲裁委员会由劳动行政部门代表、工会代表和企业方面代表组成。劳动争议仲裁委员会组成人员应当是单数。
A. 正确
B. 错误
解析:解析:建筑业目前属于“脏、累、险、差”的劳动密集型行业,多年来难于从城镇招收建筑业工人,同时由于使用农民工的成本低廉,使大量农村剩余劳动力成为建筑业工人的主要来源。
A. 资金资源管理
B. 现场资源管理
C. 人力资源管理
D. 技术资源管埋
解析:生产经营单位安全生产保障措施中的管理保障措施包括人力资源管理,即对员工进行培训、管理和监督,确保他们具备安全生产的知识和技能。其他选项资金资源管理、现场资源管理和技术资源管理虽然也重要,但不属于管理保障措施的范畴。