133、下列各项中,不属于品牌和商标的命名和设计方式的是( )。

60、企业向员工提供的薪酬应该与员工对企业的贡献相匹配,这体现了薪酬制度设计的( )。

59、下列薪酬形式中,属于福利的是( )。

58、企业给员工缴纳的社会保险费属于( )。

57、公司为员工提供的免费体检服务属于( )。

56、下列各项属于个人激励薪酬形式的是( )。

55、某企业以“底薪提成”的方式支付销售人员的报酬,其中底薪属于( )。

54、在绩效考核时,为每一职位的各个考核维度设计出评分量表,量表上的每个

53、某企业财务部门运用一一对比法对所属的4名员工进行绩效考核,考核情况如表8-2所示(“+”表示考核对象比比较对象绩效水平高,“O”表示两者绩效水平相同,“-”的含义与“+”相反)。rn表8-2rnrn由此可知,绩效水平最高的员工为( )。

52、( )是由工作分析人员亲自从事所需要分析的工作,以收集相关信息的一种工作分析方法。

51、某企业用文字长期记录员工在工作中发生的直接影响工作绩效的重要行为,以对员工的工作绩效进行评价,该企业采取的绩效考核方法是( )。