15、根据工作分析,将被考核岗位的工作内容划分为相互独立的几个模块在每个模块中用明确的语言描述完成该模块工作需要达到的工作标准是( )

16、大多数人工作生命周期中的核心部分是( )

15、根据工作分析,将被考核岗位的工作内容划分为相互独立的几个模块在每个模块中用明确的语言描述完成该模块工作需要达到的工作标准是( )

14、离开工作岗位专门学习培训的是 ( )

13、下列属于员工培训的方式是( )。

12、培训的内容包括知识培训、态度培训、和( )。

11、员工角度的培训评估,考察受训者对学习内容的掌握程度的是( )

10、具备外部竞争优势的是( )

9、以下不属于人力资源供给预测方法的是( )

8、采用匿名或“背靠背”的方式进行人力资源需求预测方法的是( )

7、人力资源需求预测就是指对组织在未来某一特定时期内所需要的人力资源的数量、结构及( )进行估计的活动。