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任职能力认证-投诉处理2022
1,314
单选题

突发/集中投诉预警中,10086热线预警分()类。

A
2
B
3
C
4
D
5

答案解析

正确答案:C
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任职能力认证-投诉处理2022

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单选题

省公司客户服务部牵头对责任认定结果进行复核。如复核无异议则按复核结果执行。如果复核有异议,经由省公司客户服务部仍无法协调的,最终形成材料通过服务例会推动。

单选题

收到定责通知后,对应责任部门应在两个工作日内反馈,是否认同预定责结果。如认同,则直接回复邮件。如不认同,则回复不认同原因,应随附相关依据。如涉及其他部门,应将邮件同时抄送其他部门

单选题

收到定责通知后,对应责任部门应在十个工作日内反馈,是否认同预定责结果。如认同,则直接回复邮件。如不认同,则回复不认同原因,应随附相关依据。如涉及其他部门,应将邮件同时抄送其他部门

单选题

地市分公司负责根据本地投诉性质及产生的影响随时与通信管理局、工商局、消协、公安等外部主管部门做好协调沟通及投诉报备工作

单选题

地市市场部负责协助查找分析升级及重大投诉产生原因,并解决本地共性热点投诉问题.

单选题

省公司业务部门包括省公司网络部、市场部、业务支撑中心、网管中心、电子渠道中心等。

单选题

省公司客户服务部负责互联网投诉及舆情信息的搜集、审核、受理及转派。

单选题

省在线公司省公司负责升级报告的审核,并制定定责标准,进行责任判定工作。

单选题

工信部、集团公司、省通信管理局、省消费者协会、媒体受理投诉、总经理督办、总经理信箱投诉、省公司上访等属升级及重大投诉受理渠道.

单选题

因公司行为不当,未得到有效预防的,导致同一事件一个月之内不同客户累计投诉量达到500件以上,经省公司认定确属相关单位责任的投诉属重大投诉.

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