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安全管理员试题练习
2,909
判断题

583、劳动者在试用期的工资不得低于劳动合同约定工资的百分之七十五,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。( )

A
正确
B
错误

答案解析

正确答案:B
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单选题

467、依据《安全生产法》的规定,生产经营单位发生生产安全事故造成人员伤亡、他人财产损失的,应当依法承担赔偿责任;拒不承担或者其负责人逃匿的,由( )依法强制执行。

单选题

466、发生生产安全特别重大事故的,情节特别严重的,对负有责任的生产经营单位除要求其依法承担相应的赔偿等责任外,由安全生产监督管理部门处( )的罚款:

单选题

465、发生生产安全特别重大事故的,对负有责任的生产经营单位除要求其依法承担相应的赔偿等责任外,由安全生产监督管理部门处( )的罚款:

单选题

464、发生生产安全重大事故的,对负有责任的生产经营单位除要求其依法承担相应的赔偿等责任外,由安全生产监督管理部门处( )的罚款:

单选题

463、发生生产安全较大事故的,对负有责任的生产经营单位除要求其依法承担相应的赔偿等责任外,由安全生产监督管理部门处( )的罚款:

单选题

462、发生生产安全一般事故的,对负有责任的生产经营单位除要求其依法承担相应的赔偿等责任外,由安全生产监督管理部门处( )的罚款:

单选题

461、《安全生产法》规定,生产经营单位将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位或者个人的,应( )。

单选题

460、生产经营单位将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位或者个人的,导致发生生产安全事故给他人造成损害的,( )与承包方、承租方承担连带赔偿责任。

单选题

459、生产经营单位将生产经营项目、场所、设备发包,或者出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位或者个人,导致发生生产安全事故给他人造成损害的,( )。

单选题

458、生产经营单位未与承包单位、( )签订专门的安全生产管理协议或者未在承包合同、租赁合同中明确各自的安全生产管理职责,或者未对承包单位、承租单位的安全生产统一协调、管理的,责令限期改正;逾期未改正的,责令停产停业整顿。

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