467、依据《安全生产法》的规定,生产经营单位发生生产安全事故造成人员伤亡、他人财产损失的,应当依法承担赔偿责任;拒不承担或者其负责人逃匿的,由( )依法强制执行。

583、劳动者在试用期的工资不得低于劳动合同约定工资的百分之七十五,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。( )

582、以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满一个月的,不得约定试用期。( )

581、三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过三个月。( )

580、劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一星期。( )

579、用人单位自用工之日起满六个月不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。( )

578、已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个星期内订立书面劳动合同。( )

576、劳务派遣单位派遣劳动者的,用工单位可以将被派遣劳动者再派遣到其他用人单位。( )

575、劳务派遣单位跨地区派遣劳动者的,被派遣劳动者享有的劳动报酬,按照劳动者用工所在地的标准执行。( )

574、劳务派遣单位可以向被派遣劳动者收取适当费用。( )

573、以完成一定工作任务为期限的劳动合同,是指用人单位与劳动者约定以某项工作的完成为合同期限的劳动合同。( )