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判断题
7.煤矿企业可以与从业人员订立协议,免除其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。 ( )
答案解析
正确答案：B
解析：
这道判断题的答案是错误的，我来为您详细解析：
为什么是错误的：
1. 法律依据：根据《中华人民共和国安全生产法》第四十九条规定，生产经营单位不得以任何形式与从业人员订立协议，免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。
2. 社会伦理角度：
- 企业对员工的安全责任是法定的、不可推卸的
- 这种免责协议违反了基本的社会公平正义原则
- 即使员工同意签订，这种协议也是无效的
3. 实际案例示例：
假设一个煤矿工人在井下作业时发生事故受伤，如果煤矿企业事先签订了免责协议：
- 这个协议在法律上是无效的
- 企业仍然需要承担相应的赔偿和救助责任
- 监管部门还会对企业进行处罚
4. 正确做法应该是：
- 煤矿企业应该通过加强安全管理来预防事故
- 为员工购买工伤保险等保障措施
- 建立健全的安全管理制度
因此，煤矿企业不能通过任何协议免除自己对从业人员的安全责任，这是明确的法律规定。
相关知识点：
不能免事故伤亡责
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