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中级经济师工商管理题库
2,496
单选题

1433.下列选项中,()既较为全面地考虑了各职位的价值,又具有较强的灵活性,是一种较为完善的基本薪酬设计方法。

A
 计点法
B
 职位分类法
C
 职位等级法
D
 因素比较法

答案解析

正确答案:D

解析:

解析:本题考查因素比较法。因素比较法的优点是既较为全面地考虑了各职位的价值,又具有较强的灵活性,是一种较为完善的基本薪酬设计方法。

相关知识点:

因素较完善,薪酬设计妙

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