公文筐测试常见的测评维度包括（ ）及风险态度、信息敏感性等。

从培训方法与培训内容、培训目标的相关关系出发,可以对培训方法进行分类。与事实和概念的教育培训相适应的培训方法有（ ）。

培训方法必须与（ ）相适应，同时，它的选择必须符合培训对象的要求。

企业培训的（ ）形成培训目标。

培训需求包括：（ ）。

培训的有效性信息类型包括：（ ）。

配套的培训制度与文化主要包括：（ ）。

成立员工互助学习小组的作用包括（ ）。

利用经理人作为培训资源的优势在于（ ）。

有效的培训课程计划应包含的内容有（ ）。

培训项目课程描述主要包括：（ ）。