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第十二届全国矿山救援技术竞赛
4,755
判断题

68.违反法律、行政法规的劳动合同和采取欺诈、威胁等手段订立的劳动合同为无效的劳动合同,没有法律约束力。( )

A
正确
B
错误

答案解析

正确答案:A

解析:

题目解析 违反法律、行政法规的劳动合同和采取欺诈、威胁等手段订立的劳动合同为无效的劳动合同,没有法律约束力。( ) A.正确 B.错误 答案:A 解析:这道题目表述正确。违反法律、行政法规或采取欺诈、威胁等不正当手段订立的劳动合同被认为是无效的,因此此类合同确实没有法律约束力。选项 A 正确。

相关知识点:

违法欺诈合同无法律效应

第十二届全国矿山救援技术竞赛

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