212、对考评者主观因素造成的各种偏误,不包括( )。

228、招聘中运用评价中心技术频率最高的是( )。

227、企业如果以招聘台的形式参加校园招聘会,为了提高招聘质量,可采用( )形式。

226、企业在校园招聘时,通常会采取不同的形式组织招聘小组,包括( )。

225、在校园招聘中组织笔试时,应当注意解决好( )问题。

224、企业在组织校园招聘时,需要处理好的问题不包括( )。

223、( )是指在绩效管理活动中,根据下属不同阶段的实际表现,主管与下属围绕思想认识、工作程序等方面的问题所进行的面谈。

222、下列属于间接薪酬的是( )。

221、企业岗位薪酬体系以( )为基础。

220、一般而言,正常的收入差距范围的基尼系数水平是( )。

219、森德斯罗姆和麦克英蒂尔认为,团队有效性的构成要素不包括( )。