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单选题
劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派造形式用工的单位订立()。
单选题
务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合司,除应当使用载明《劳动合同法》第十七条规定的事项外,还应当载明被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限、( )等情况。
单选题
业职工一方与用人单位可以订立劳动安全卫生、女职工权益保护、工资调整机制等()。
单选题
用人单位与劳动者订立的劳动合同中劳动报酬和劳动条件等标准( ()集体合同规定的标准。
单选题
行业性、区域性集体合同对当地本行业、本区域的( ()具有约束力。
单选题
劳动行政部门自收到集体合同文本之日起( ()内未提出异议的,集体合同即行生效。
单选题
尚未建立工会的用人单位,集体合同由( ()指导劳动者推举的代表与用人单位订立。
单选题
集体合同由( ()代表企业职工一方与用人单位订立。
单选题
用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存( )年备查
单选题
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付( ()倍的工资。
