263. 薪酬等级范围是指不同薪酬等级最高薪酬与最低薪酬之间的跨度。

**题目:** 263. 薪酬等级范围是指不同薪酬等级最高薪酬与最低薪酬之间的跨度。
A: 正确
B: 错误
**正确答案:** B
### 解析
首先，我们需要明确“薪酬等级范围”这一概念。在薪酬管理中，薪酬等级通常指的是企业为不同职位或员工的薪资设定的级别或层次。每个等级会有一个薪酬区间，即最低薪酬和最高薪酬之间的范围。
**薪酬等级范围**的定义是指**同一个薪酬等级内**的薪酬区间，而不是**不同薪酬等级之间**的薪酬差距。因此，题干的描述“不同薪酬等级最高薪酬与最低薪酬之间的跨度”并不是对“薪酬等级范围”的准确描述。
### 举例说明
为了更好地理解这个概念，我们可以通过一个生动的例子来说明。
**假设**：
1. **薪酬等级A**：此等级的薪酬范围是5000元到7000元。
2. **薪酬等级B**：此等级的薪酬范围是8000元到10000元。
3. **薪酬等级C**：此等级的薪酬范围是12000元到15000元。
在这个例子中：
- **薪酬等级A的薪酬范围**是从5000元到7000元，即范围是2000元。
- **薪酬等级B的薪酬范围**是从8000元到10000元，即范围是2000元。
- **薪酬等级C的薪酬范围**是从12000元到15000元，即范围是3000元。
如果我们要计算“不同薪酬等级之间的薪酬跨度”，比如从等级A的最高薪酬7000元到等级B的最低薪酬8000元，则跨度是1000元。这种跨度的计算涉及到的是不同薪酬等级之间的差距，而不是单个等级内的薪酬区间。
### 关键点总结
- **薪酬等级范围**是指**同一薪酬等级内部的薪酬区间**，即该等级最低和最高薪酬之间的跨度。
- **不同薪酬等级之间的薪酬跨度**是指不同等级之间的薪酬差异，但这不属于“薪酬等级范围”的定义范畴。
### 补充说明
为了更深入理解，可以将薪酬等级和薪酬范围的概念比作**温度范围**的定义：
- **温度范围**：比如某个地区的冬季温度范围是从-5°C到5°C，这表示的是同一个季节内的温度跨度。
- **不同季节的温差**：比如冬季与夏季的温差，冬季最低温度是-5°C，而夏季最高温度是35°C，这两者的跨度是40°C。