558.根据《中华人民共和国劳动合同法》规定,用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度,保障劳动者( )。

1038. 培训需求源于企业希望员工达到的技能或素质、水平或状态与员工现有的技能或素质、水平或状态存在的差距。下列不属于传统培训需求分析方法的是( )。

1037. 培训需求信息的收集方法有很多,每种方法都有其适用的情形和缺点。使用标准的统计分析量表对各类人员的知识、技能、观念和素质等进行评估,根据评估结果决定培训需求的收集方法是( )。

1036. 建立企业培训师的职业资格体系是广大企业培训师的迫切愿望,也是我国职业资格制度建设的迫切需要。以下不属于国内企业培训师的资格认证的是( )。

1035. 我国有关法律根据致残后丧失劳动能力程度和护理依赖程度将伤残划分为( )等级。

1034. 职工因工致残被鉴定为( ),应当退出生产、工作岗位,终止劳动关系,发给工伤伤残抚恤证件。

1033. 在工伤事故分类中,按照伤害而致休息时间长度划分,休息在( )的失能伤害为轻伤。

1032. 下列哪项属于班组安全教育的内容( )。

1031. 生产经营单位对从业人员安全生产教育一般采取厂、车间和班组三级安全教育形式。下列属于班组安全生产教育主要内容的是( )。

1030. 我国劳动法律要求对于新员工实行三级安全卫生教育,即组织入厂教育、组织车间教育和( )。

1029. 劳动安全卫生设施必须符合( )规定的标准。